Hiszpania jest członkiem Unii Europejskiej od 1986 roku. Od 1 maja 2006 roku otworzyła bez ograniczeń swój rynek pracy dla Polaków. Oznacza to, że nie potrzebujemy starać się o pozwolenie o pracę ani o wizę pracowniczą, możemy zostać zatrudnieni bez skomplikowanych procedur i formalności. Zanim jednak do tego dojdzie musimy wyrobić serię dokumentów niezbędnych do normalnego życia i funkcjonowania w Hiszpanii.
|
|
 |
 |
Zasiłek dla bezrobotnych
Inną sprawą o której należy wspomnieć jest zasiłek dla bezrobotnych, popularnie zwany „paro”. Przysługuje osobie, która przepracowała w Hiszpanii legalnie minimum rok. W zależności od ilości przepracowanych lat zmienia się jego długość. Minimalnie jest przyznawany na 4 miesiące, maksymalnie na 2 lata. Jego wysokość zależy od nominalnych zarobków, tj. od kwoty, od której był odprowadzany podatek i składki. Należy też dodać, że zasiłek przysługuje tylko osobom, które zostały zwolnione z pracy bądź którym wygasła terminowa umowa o pracę. W przypadku porzucenia zajęcia z własnej woli traci się prawo do świadczeń dla bezrobotnych.
|
|
|
